Lees dit artikel: Grootste proefproject rond vierdaagse werkweek in IJsland is “overweldigend succes” Een vierdaagse werkweek, maar voor vijf dagen betaald krijgen. Het concept haalt vaak de krantenkoppen, met zowel positieve als negatieve resultaten. In IJsland lijkt het alvast een groot succes te zijn. Deze keer bericht de Britse krant The Independent over dit succesverhaal uit Reykjavik, IJsland. Het gaat om het grootste experiment ter wereld rond een […] Lees dit artikel: Grootste proefproject rond vierdaagse werkweek in IJsland is “overweldigend succes” [naar artikel]

Lees dit artikel: Grootste proefproject ooit rond kortere werkweek is “overweldigend succes” In IJsland vond tussen 2015 en 2019 het grootste proefproject ooit rond een kortere werkweek zonder loonverlies plaats. Twee jaar na datum is eindelijk een analyse van de resultaten van die test gepubliceerd. Daaruit blijkt dat de kortere werkweek een gigantisch succes was. Omdat IJsland al lang slecht scoort als het gaat over de work-life […] Lees dit artikel: Grootste proefproject ooit rond kortere werkweek is “overweldigend succes” [naar artikel]

Een grootschalig experiment met een vierdaagse werkweek in het Verenigd Koninkrijk blijkt een enorm succes. Een grote meerderheid van werkgevers en werknemers zal de regeling behouden. Het welzijn van de werknemers ging er namelijk sterk op vooruit, met behoud van de productiviteit. The post Groot experiment vierdaagse werkweek overweldigend succes: 91 procent van bedrijven gaat ermee door appeared first on DeWereldMorgen.be. [naar artikel]

De resultaten van het langste experiment tot nu toe rond een kortere werkweek zijn gepubliceerd. Het proefproject vond plaats in IJsland en overspande de periode van 2015 tot 2019. “Een overweldigend succes”, noemt onderzoeksdirecteur van de onafhankelijke Britse denktank Autonomy de verkorte werkweek. [naar artikel]

De resultaten van het langste experiment tot nu toe rond een kortere werkweek zijn gepubliceerd. Het proefproject vond plaats in IJsland en overspande de periode van 2015 tot 2019. ‘Een overweldigend succes’, noemt onderzoeksdirecteur van de onafhankelijke Britse denktank Autonomy de verkorte werkweek. [naar artikel]

In november werd de vierdaagse werkweek ingevoerd, waarbij je vier langere dagen werkt in plaats van vijf. Maar na bijna een jaar blijkt amper een halve procent daar gebruik van te maken. Zowel voor werkgevers als werknemers is het systeem geen evidentie. [naar artikel]

Meer dan 3.000 Britse werknemers starten in een proefproject met een vierdaagse werkweek, met behoud van loon. Het gaat om het grootste onderzoek naar een kortere werkweek ooit, dat wordt gevoerd door onder meer de universiteiten van Cambridge, Oxford en en Boston. [naar artikel]

17:52 Slechts vijf bedrijven nemen deel aan de pilootstudie over de vierdaagse werkweek met arbeidsduurvermindering en behoud van loon. Arbeidseconoom Stijn Baert is niet verrast door het beperkte enthousia... [naar artikel]

Een grootschalig onderzoek rond het implementeren van een vierdaagse werkweek bleek een groter succes dan verwacht. In het nieuws: Voor het experiment verminderden 61 Britse bedrijven met in totaal zo’n 3.000 werknemers een half jaar lang hun werkweek naar vier dagen. Productiviteit niet gedaald Toch op te merken: Hoewel werknemers minder lange uren klopten, leed […] [naar artikel]

De gemeente Sint-Joost in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest voert de vierdaagse werkweek in voor het gemeentepersoneel. Wie er werkt, zal een dag minder moeten presteren voor hetzelfde loon. Werklozen worden ingeschakeld om die ‘verloren’ arbeidstijd op te vangen. Wie dat betaalt, is nog onduidelijk. [naar artikel]